EUCOOKIELAW_BANNER_TITLE

Nov 252017
 

Internationale organisatie binnen de FMCG branche.

Planning & control

  • Manage the month end closing process, in close alignment with FSSC, local financial accounting teams in sales offices abroad and plant controllers at sites;
  • Manage the budget and rolling forecast process, responsible for content and stakeholder involvement;
  • Responsible for timely and accurate delivery of month end, budget and rolling forecast figures in Oracle HFM;
  • Prepare the monthly business review (comments/presentation);
  • Support decision-making by preparation of (ad-hoc) analyses and business cases upon request.

 Management information

  • Responsible for management information (timely, accurate and complete), including development and monitoring of  Balanced Business Plan and KPI’s to optimize performance;
  • Drive continuous improvement of the quality of management information / BW reporting / Spotfire;
  • Drive ‘self-reporting’ capabilities in organization through further development and adaptation reporting tool Spotfire;

  Other

  • Coordinate the internal control cycle and make sure that processes are in accordance with the Internal Control Framework;
  • Liaise with internal and external auditor and drive follow up actions on audit findings;
  • Responsible for managing the FSSC activities to ensure that these are performed conform expectations;
  • Manage overhead costs, FTE overview as well as job/task roles assigned to SAP users to avoid SoD conflicts;
  • Support Finance Director and Group reporting manager in more complex accounting related matters.

  • Je beschikt over een afgeronde WO opleiding in een financiële richting;
  • Je hebt minimaal 4 jaar relevante werkervaring opgedaan binnen een Big 4 accountancy kantoor of een grote, internationale organisatie;
  • Ruime ervaring met complexe reporting en budgetprocessen;
  • Goede kennis van MS Excel en Powerpoint en kennis van SAP en Oracle HFM is een pré;
  • Een uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal, zowel in woord en geschrift;
  • Je bent proactief, communicatief vaardig, klantgericht en analytisch sterk.

Deze opdracht heeft een startdatum per 2 januari en eindigt op 1 augustus. Het salaris is afhankelijk van kennis en ervaring, tot maximaal € 4800,-.

Wij bieden jou een projectcontract van 40 uur voor de duur van de opdracht of een jaarcontract voor een verdere samenwerking en de kans om je verder te ontwikkelen als Interim Finance Professional bij verschillende toonaangevende opdrachtgevers.

Je kunt naast een marktconform salaris, rekenen op een leaseauto of reiskostenvergoeding en 25 vakantiedagen. Ook ontvang je 8% vakantiegeld, een opleidingsbudget en maak je deel uit van ons landelijke netwerk van Finance Professionals. Een aantal keer per jaar organiseren wij bijeenkomsten, zowel op inhoud als fun, waarin jij jouw kennis kunt delen.

Voor meer informatie neem je contact op met Lisanne Koopmans via telefoonnummer 06-10967220

Werken voor Yacht
Yacht is dé organisatie van en voor professionals. Wij verbinden professionals en organisaties die het verschil willen maken. Ons doel is optimaal resultaat: jou als professional uitdagend werk bieden waarmee jij de organisaties van onze opdrachtgevers blijvend verbetert. Behoor jij tot de beste professionals in jouw vak? Wil je samen met vakgenoten het verschil maken bij toonaangevende organisaties? Dan willen we jou graag leren kennen.

Match criteria: Trade, Controller, 40 hours, Prov. Utrecht, Non

Company name: Stepstone

click here for more details and apply to position

SIMILAR JOBS ( NEWEST )
JOB INTERVIEW
Tipical Questions
“What are your strengths and weaknesses?” It’s easy to talk about your strengths; you’re detail oriented, hard working, a team player, etc.–but it’s also easy to get tripped up when discussing your weaknesses, Teach says. Never talk about a real weakness unless it’s something you’ve defeated. “Many hiring managers are hip to the overused responses, such as, ‘Well, my biggest weakness is that I work too hard so I need try to take it easy once in a while.’ The best answer is to discuss a weakness that you’ve turned around, such as, you used to come in late to work a lot but after your supervisor explained why it was necessary for you to come in on time, you were never late again.”
Questions to ask
Do you offer continuing education and professional training? This is a great positioning question, showing that you are interested in expanding your knowledge and ultimately growing with the employer.